Это на 112% больше по сравнению с 2023 годом, когда было зарегистрировано 47 заявок.
На производстве уже внедрены 16 новаторских решений, за которые сотрудникам выплачено более 13 миллионов тенге в виде единоразовых премий.
В ближайшее время компания подведет итоги конкурса и назовет лучшие рационализаторские предложения года. Особенно вдохновляет тот факт, что авторами девяти внедренных изобретений стали представители рабочих профессий — электрослесари, электромонтеры и водители.
Этот успех подтверждает, что инновационные идеи могут рождаться на любом уровне и у каждого есть шанс внести вклад в развитие компании.