Сообщается, что в течение 10 дней работала согласительная комиссия, куда входили профсоюзы, активисты от каждой шахты, местные исполнительные органы. Ее возглавлял Женис Касымбек.
«Было выдвинуто 12 требований. Все они справедливые. Я объехал все шахты, на встречах с горняками обсудили все волнующие проблемы», — отметил он.
Согласительная комиссия приняла следующие решения:
— проводить индексацию заработной платы в объеме 100 процентов от уровня инфляции с 1 января каждого года;
— выплатить 13-ю заработную плату, независимо от выполнения плана производственных и экономических показателей, в декабре 2021 года;
— в декабре 2021 года повысить заработную плату на 15–17%;
— ликвидировать кадровый дефицит. Для этого до конца декабря разработают нормативную численность и штатное расписание, и каждый месяц будут принимать на работу не менее 100 человек — до полного укомплектования персоналом;
— обновить рабочие автобусы;
— увеличить количество дней отпуска для работников, трудоустроенных после 1 января 2018 года;
— увеличить оплату больничных листов до 50 МРП для длительно болеющих;
— провести технический аудит на шахтах и вывести из эксплуатации устаревшее оборудование;
— корректировать плановые задачи в зависимости от горно-геологических условий.
Что касается вопросов безопасности труда, то их изучает рабочая
группа. Эксперты займутся расследованием всех несчастных случаев, произошедших с 1996 года. На основе анализа разработают план мероприятий.
Кроме того, изменений законодательства требуют три вопроса, в их числе снижение пенсионного возраста. По ним направлены письма в правительство и ведется работа.
«Работа согласительной комиссии не заканчивается. Буду лично контролировать исполнение всех принятых решений. Для этого будем ежемесячно встречаться и заслушивать обе стороны», — завершил выступление Женис Касымбек.
Аким области также рассказал о планах по развитию шахтерских городов Абай, Шахтинск и Сарань. В них продолжится строительство жилья, ремонт дорог и социальных объектов, благоустройство улиц.