К 30-летию Независимости Казахстана | 14 ноября 14:57

Трудовой Каражанбас учится правильно спорить

Нефтяники Каражанбаса осваивают искусство вести диалог с работодателем. Тренинг, посвященный трудовому праву, вопросам разрешения трудовых споров между работодателем и работником и критическому мышлению, длился два дня.

 

Фото АО "Каражанбасмунай"

Участники тренинга учились находить первопричину конфликтов, которые грозят перерасти в трудовой споро, учились правильно примиряться и решать возникающие проблемы в правовом поле.

 

Фото АО "Каражанбасмунай"

Курс прошли 30 рабочих из числа профкомов и цехкомов. Примечательно, что тренерами выступил их более опытные коллеги, щедро делившиеся практическими наработками. «Коучи» представили своим коллегам презентации, содержащие алгоритмы преодоления конфликтов и стратегии эффективного разрешения споров.

 

Фото АО "Каражанбасмунай"

Во второй день занятий каражанбасцы оттачивали навыки критического мышления. В ходе тренинга нефтяники провели мозговой штурм и выполняли поставленные ситуационные задачи индивидуально и в группах.

 

Фото АО "Каражанбасмунай"

«Обе стороны должны хорошо знать действующий закон. Недоразумения не возникают, если каждый безупречно выполняет свои обязанности. На семинаре мы обсудили различные кейсы, извлекли немало полезного», - поделились нефтяник мнением о занятиях.

По завершению тренинга участникам вручили сертификаты, дающие право участия в согласительных комиссиях.