Главная Новости В Казахстане может быть введен новый жесткий карантин
27 января 2021, 10:12 3285 Нигматулин Рэмир

В Казахстане может быть введен новый жесткий карантин

В Казахстане может быть введен новый жесткий карантин

Об этом сказал министр здравоохранения Алексей Цой на расширенном заседании правительства, сообщает SK News со ссылкой на zakon.kz 

Казахстане выздоровело 87% пациентов с начала пандемии. Министерство ежедневно проводит мониторинг согласно матрице. В Акмолинской, Павлодарской, Костанайской областях нет должного контроля над ситуацией. В этой связи нужно обеспечить контроль соблюдения мер. В декабре по сравнению с ноябрем отмечается рост заболеваемости. В январе рост заболеваемости отмечается во всех регионах, кроме ВКО, - сказал министр.
Сформирован двухмесячный запас средств, 10 млн масок. приняты меры для доступа населения к медпомощи с учетом роста заболеваемости КВИ. С 1 февраля планируется старт вакцинации. До конца года прогнозно вакцинируют 6 млн казахстанцев. В настоящее время завершается подготовка к вакцинации. В целях системного учета разработан электронный паспорт вакцинации, имеется возможность внесения информации вручную.
Составлен прогноз развития эпидситуации до конца 2021 года при сохранении действующих мер. Вероятный пик возможен в конце марта. При сохранении действующих мер, вероятность регистрации до 3 тыс. (случаев заболевания) возможна уже в конце марта, занятость коечного фонда может достичь 24 тыс. коек. При пессимистичном сценарии регистрация может быть до 9 тысяч в сутки. Занятость коечного фонда до 45 тысяч коек. Во избежание перегрузки возможно введение жесткого карантина. По прогнозным расчетам вакцинация 2 млн человек в первом полугодии поможет уменьшить до 40 тысяч регистрируемых случаев, - отметил Цой.

Еще больше новостей на нашем telegram-канале , подписывайся и будь в курсе!
АРХИВ ЖУРНАЛОВ SKNEWS

Смотрите также

Мы в социальных сетях:
Поддержка читателей:
+7 (7172) 99 97 86
Наш адрес:
г.Астана, ул. Е10,
дом № 17/10, АЗ «Зеленый квартал», блок «Т4» 12 этаж
E-mail: