Глав профсоюзов обучили HR-навыкам в Актау

Около 20 представителей профсоюзов компаний из самых разных отраслей экономики смогли прослушать полезную информацию о методиках и практиках в сфере HR, озвученную экпертом Айнур Аманжоловой.

Алия Назарбаева рассказала пришедшим о сути аутплейсмента (деятельности работодателя по трудоустройству увольняемых сотрудников) и о результатах исследования Индекс социальной стабильности, которое проводится аналитиками ЦСВК.

Школа профсоюзного лидерства предусматривает обучение шести модулям. Слушатели в Актау уже посетили тренинги: «Профсоюзное лидерство: на шаг впереди», «Финансовый менеджмент», «Юридическая грамотность и ответственность», «Медиация и управление конфликтами» и «Управление персоналом».

Для завершения курса главам профсоюзов осталось научиться навыками эффективных коммуникаций и сдать итоговый экзамен.

Школа профсоюзного лидерства – комплексный образовательный проект, направленный на формирование в Казахстане нового профессионального формата профсоюзных работников. Школа создана совместными усилиями Федерации профсоюзов Республики Казахстан и Центра социального взаимодействия и коммуникаций АО «Самрук-Қазына».

Основной целью проекта стало обучение профсоюзных работников современным технологиям работы в трудовых коллективах, основам менеджмента и навыкам лидерства для устойчивого развития отдельных трудовых коллективов и страны в целом.